FUNDATIA Pro Prietenia Arad

Caietul (faceti click pentru a vizualiza caietul de abilitati) este realizat in cadrul proiectului impreuna cu tinerii si mentorii .

E un material care-si doreste sa fie cat mai aproape de lumea, limbajul si mai ales nevoile tinerilor. Isi propune sa sprijineasca tinerii in dezvoltarea a cinci abilitati de viata : cunoasterea de sine, gestionarea emotiilor, rezolvarea de probleme, comunicarea asertiva si relationarea asertiva.

Speram sa ajunga la cat mai multi tineri si sa le fie de ajutor!

Ne-am bucura deasemenea sa primim de la voi vesti despre cum v-a ajutat caietul de abilitati. Puteti posta un comentariu sau sa ne scrieti direct un e-mail.

Cu drag, echipa de mentorat.

Exista un Mentor in fiecare……credem noi.

Pliantul nostru promoveaza utilizarea mentoratului in diverse medii de viata,  pentru a ajuta oamenii.  In fond mentoratul il ajuta atat pe mentor cat si pe cel mentorat.

E o experienta ce merita “incercata” .   Click aici. pentru a vizualiza pliantul.

Echipa de mentorat.

Mentorat inseamna sa dezvoltam oameni prin oameni..
Ghidul nostru (faceti click pentru a vizualiza) doreste sa vina in sprijinul tuturor celor care vor sa cunoasca mai bine lumea mentoratului si sa puna in practica o activitate sau un proiect bazat pe mentorat.
Recomandam ghidul atat organizatiilor non-guvernamentale, institutiilor cat si firmelor private.
Va rugam sa reveniti cu parerea voastra lasand un comentariu sau scriindu-ne un e-mail.
Speram sa va fie de ajutor!
Echipa de mentorat.

Filmul Mentorat cuprinde experienta noastra din cadrul proiectului “Dezvoltare prin mentorat”.

Tineri cu probleme, mentori, echipa de proiect si multi altii , impreuna timp de 10 luni in experienta schimbarii, a dezvoltarii unor oameni prin oameni.

Noi toti cei implicati speram sa va inspire sa creati si voi experiente de genul acesta pentru alti oameni!

Se cuvin inca o data multe multumiri tinerilor , mentorilor si colaboratorilor.. pentru ceea ce ati dat in cadrul proiectului. Iar cu ce am primit fiecare…sa nu uitam sa dam mai departe. Multe multumiri colaboratorilor nostri -Creative Group- pentru realizarea filmului. E minunat ce ati facut!

Vizionare placuta tuturor!

Cu drag, echipa de mentorat.
Iata si filmul.

Pentru download faceti click aici.

Dupa intalnirea de incheiere a proiectului “Dezvoltare prin Mentorat” organizata in 26.11.2010, a avut loc petrecerea…

La ora 19:00 participantii la proiect au fost intampinati cu baloane, gustari si multa voie buna…

“Mentorul este o minte de la care să înveţi, o ureche care să asculte şi un imbold în direcţia potrivită.”

Astazi a avut loc intalnirea oficiala de finalizare a proiectului “Dezvoltare prin Mentorat”, intalnire la care au participat reprezentanti ai diferitelor institutii din Arad si reprezentanti ai organizatiilor non-guvernamentale din Arad.  Scopul intalnirii a fost diseminarea rezultatelor proiectului in comunitatea locala.
Ne-am bucurat de toti cei care ne-au fost alaturi si vrem sa impartasim si cu voi experienta zilei.

Agenda zilei va poate ajuta sa vedeti cum s-au desfasurat activitatile.

AGENDA ORIENTATIVĂ A ÎNTÂLNIRII

- Primirea participanţilor – Introducere şi prezentarea proiectului

– Sceneta proiectului – realizatori: beneficiarii şi voluntarii

- Acordarea diplomelor

- Vizionarea filmului de proiect

- Încheierea întâlnirii

Impreuna… pentru altii…

Spre finalul intalnirii cei care au dorit au putut lasa cateva cuvinte in caietul de impresii. Iata cateva din aceste cuvinte:

“Multe felicitari studentilor de la Universitatea Aurel Vlaicu. Sa dai timp si suflet e cu adevarat inaltator.”

“Felicitari! Probabil ati oferit o experienta de neuitat pentru beneficiari. Speram sa mai colaboram!”

“Superb! Sunt impresionata! Este absolut minunat ce ati facut in viata acestor tineri.”

“Ma bucur pentru ce ati facut. Ma bucura faptul ca sunt oameni care mai au initiativa buna. De sceneta ce sa mai zic… mesajul, transmis dicolo de personaje si rolul lor m-a emotionat pana la lacrimi, de fericire pentru ei, bineinteles. Sunteti un dar trimis de Dumnezeu pentru oamenii care au nevoie de ajutor, niste ingeri!”

Ceea ce am vrut sa transmitem celor prezenti a fost ca doar impreuna pentru altii putem sa schimbam ceva in comunitatea noastra… putem sa dezvoltam oameni prin oameni…

Invitatia noastra ramane in picioare: descoperiti mentorul din voi si fiti gata sa investiti in cei din jurul vostru!

Nu e filmul intreg , e doar  trailer-ul, adica filmuletul de facut pofta…Vizionare placuta.

Ce sa zic?! Dezvoltare prin mentorat… nu cred ca mi-ar ajunge o pagina A4 ca sa povestesc chiar tot, deoarece sunt foarte multe intamplari faine si interesante pe care le-am intampinat pe parcursul proiectului.

As vrea sa amintesc cateva chestiuni care mi-au placut in mod foarte deosebit si care totodata m-au ajutat si in dezvoltarea mea.

Pornind de la inceputul acestui proiect, cand ne-am cunoscut si am participat la formarea noastra, a mentorilor, am inceput sa cred ca acest proiect e unul benefic, atat pentru mine cat si pentru ceilalti participanti si in mod special pentru beneficiari nostri.

A fost foarte fain sa ne cunoastem si sa participam la intalniri.

Mi-a placut foarte mult ca de fiecare data “teoria” am imbinat-o cu jocuri, care poate la prima vedere pareau banale, dar de fapt ele erau foarte constructive si de folos.

Aici in “familia Mentoratului” chiar am format o echipa faina si unita. Faptul ca am cunoscut persoane noi a fost foarte benefic.

Este o experienta faina, acusi vom spune “a fost”… dar oricum chiar daca a durat doar atat, sunt sigura ca vom pastra legatura multi dintre noi.

Eu personal sunt foarte deschisa sa mai particip la astfel de proiecte oricand!

articol scris de Eva Hochbauer, mentor.

Am invatat fiecare pe cont propriu ca unele relatii sau influentele unor oameni asupra noastra pot sa aiba un efect negativ si sa ne duca intr-o directie gresita, in care de fapt nu ne-am fi dorit sa mergem. Din acest motiv in mod special, ne-am propus sa invatam sa spunem “nu”, anumitor propuneri ce vin din partea anturajului, insa noua ni se par nepotrivite.

Mai mult am invatat sa refuzam intr-un mod respectuos, in care cealalta sau celelalte persoane sa nu se simta jignite sau ofensate, ci sa inteleaga si sa accepte parerea si alegerea noastra.

Pentru a putea sa ne relationam intr-un mod asertiv, s-au organizat cateva jocuri in care au fost implicati si tineri pe care beneficiarii nostri nu ii cunosteau. Jocurile au avut ca scop promovarea unor relatii sanatoase, in care avem libertatea sa ne exrpimam si refuzul, fara a fi jigniti sau respinsi datorita parerii noastre diferite.

Ne dorim ca relatiile cu oamenii din jurul nostru sa ne ajute sa traim frumos in comunitate si sa putem sa ne dezvoltam caracterul, calitatile, dar si abilitatile ce le avem, pentru ca societatea in care traim sa poata sa beneficieze de schimbari pozitive. Vream sa stim sa pierdem frumos, dar sa ne si bucuram de victorii alaturi de cei din jurul nostru, avand o tinta comuna: sa promovam valori sanatoase – respectul, adevarul, integritatea, profesionalismul, dragostea fata de semeni.

Alina Ratiu-mentor impartaseste cu noi cateva ganduri. Spor la citit va dorim!

Jumatate de an… jumatate de an de mentorat… o jumatate de an adanc imprimata in mintea si sufletul meu. Tin minte cum intr-o dimineata de aprilie m-am imbracat in entuziasm, parfumat cu optimism, accesorizat cu motivatie si curiozitate si m-am indreptat spre Fundatia ProPrietenia Arad pentru un interviu. Gasirea fundatiei a fost o adevarata aventura, de parca ati fi ascuns-o intentionat ca pe o comoara. In cele din urma am gasit-o. Acolo, “pirata” care m-a intampinat a fost Aniela. A fost un interviu foarte lung, fapt ce denota ca fetele trateaza cu mult profesionalism si seriozitate aparitia oricarei persoane la fundatie, indiferent de motivul si durata vizitei. Cum spuneam, a fost un interviu foarte lung, dar ce-i drept, la ce te poti astepta de la doua vorbarete?

Mi-a placut Aniela, inca de pe atunci, mi-a placut ca om, ca prezenta, ca parte a unui proiect, ca tot ce a insemnat ea in acea dimineata. Dupa acel interviu, chiar mi-am dorit enorm sa fac parte din proiect, astfel ca in momentul in care am fost anuntata ca am fost acceptata, am fost extrem de fericita.

Apoi a urmat plecarea la Moneasa. Inaintea plecarii, in fata autobuzului se afla un grup de oameni usor stanjeniti, un grup de straini pe atunci, care nu imi inspirau mai nimic. Dar in urmatoarele zile aveam sa incep sa descopar ce caractere colorate si interesante ascundeau acesti oameni. Am intuit de pe atunci ca imi vor deveni foarte dragi.

A urmat intalnirea noastra cu beneficiarii, intalnire placuta si interesanta, dar nu lipsita de stanjeneala tipica oricarui inceput. Pe atunci eram hotarata sa fiu mentor, sa ofer, sa arat, sa indrum, sa explic, sa schimb… sa joc un rol major pentru beneficiarul meu. Nimic rau in gandirea mea, dar aveam sa aflu ca lucrurile sunt putin diferite. Spun asta pentru ca acum, dupa aceasta jumatatea de an, inteleg ca nu am fost un mentor de la inceput, nu am aparut pur si simplu ca un mentor potrivit sau perfect, am inteles ca nu eram acolo sa fiu un mentor, ci pentru a invata sa devin un mentor, un mentor potrivit si adaptat la nevoile si prioritatile beneficiarului meu. Asta a fost una din multele lectii de viata pe care le-am invatat in jumatatea asta de an.

Am mai inteles ca rolurile de mentor si beneficiar se intersecteaza mereu, ca adevaratii mentori sunt de multe ori acesti tineri beneficiari, care au avut puterea de a depasi momente dramatice si au reusit sau cel putin au incercat si continua sa incerce sa transforme aceasta durere in intelepciune. Si atunci ma intreb oare nu mentorii sunt adevaratii beneficiari, pentru ca beneficiaza de niste lectii profunde si importante de viata, din experientele altora, fara a trece prin drama, fiind scutiti de acele suferinte cumplite? Sunt mentor? Sunt beneficiar? Raspunsul e doar unul: sunt norocoasa. Nu conteaza daca esti mentor sau beneficiar (fascinant este ca esti ambele), relevant e ca esti norocos. Oricine are ocazia sa faca parte dintr-un asemenea proiect este norocos.

Au urmat multe momente deosebite: excursia la Soimos, unde in ciuda efortului fizic, am avut parte de o zi exceptionala: reactii haioase, voie buna, izbucniri haotice in ras, intamplari imprevizibile, activitati “extreme” si inedite, plus cireasa de pe tort: NOI. Zile deosebite au fost si cele in care am fost la Timisoara, la padure (unde Clara ne-a sedus cu prajiturile ei) sau zilele in care am facut diverse ateliere.

Singurul meu pacat din aceasta jumatate de an a fost… si va spun acum: furtul. Am furat din blandetea Elenei, din entuziasmul Mihaelei, din caldura lui Victor, din dulceata lui Flavius, din puterea Anei, din inocenta Mihaelei (blonduta), din calmitatea lui Alin, din hotararea lui Adi, din veselia lui Ghita, din istetimea lui Florin si din fiecare cate putin. Am furat din fiecare beneficiar cate ceva. Dar lipseste un beneficiar in lista mea de mai sus, si nu pentru ca din el nu as fi  furat nimic, ci tocmai pentru ca din el am furat cel mai mult. Din beneficiarul meu, Sergiu am furat politetea, maturitatea, puterea sacrificiului pentru ceilalti si multe altele.

Am “furat” din toti ce-i mai frumos si mai deosebit. Vreau sa pastrez aceasta frumusete a fiecaruia, pentru ca dupa parerea mea tot mentoratul e bazat pe ideea de a scoate ce-i mai bun si mai frumos in fiecare.

Lumea e ca un trup firav, trist, obosit si plin de rani, dar eu sper si cred ca in aceasta jumatate de an, pe acest trup firav si ranit a aparut un pansament: NOI. Cine stie, poate daca oamenii ar incerca mai mult sa devina “pansamente”, poate trupul nostru firav si trist ar deveni puternic si optimist.

Tag Cloud